Aller à la navigationAller au contenu
Roy.

Chez Roy.le succès s’acquiert en équipe! Toujours.

Julie Roy, B. Comm. M. Sc. Finance

Présidente et chef de la direction

Julie Roy a réussi là où 90 % des repreneurs échouent : elle est la troisième génération d’une entreprise familiale fondée au Québec. Elle a une vision distinctive pour son entreprise et mise l’ensemble de ses billes sur le bien-être de ses employés et investit sans relâche dans une culture du meilleur employeur. Elle est une entrepreneure de son temps qui désire concrètement avoir un impact réel sur la vie des autres et dans sa communauté. Membre de plusieurs CA, regroupements et organisations, elle sait s’entourer des meilleurs pour être inspirée et pour s’élever toujours plus haut.

Notre équipe à la direction

Ronald Racicot

Vice-président Opérations

Aux opérations, chez Roy., depuis plus de 30 ans, il cumule 3 décennies de connaissances en entretien ménager. Il n’est rien de moins qu’une légende.

Linkedin smallLinkedIn

Isabelle Leblanc, CRHA

Vice-présidente Capital humain et développement organisationnel

Presque née chez Roy., elle y a trouvé l’amour de sa vie et 2550 collègues sur qui elle veille minutieusement et sans relâche. Elle est l’incarnation de la bienveillance.

Linkedin smallLinkedIn

Mario Barabé, MBA, Adm.A.

Vice-président Production

Surdoué infatigable, il est la référence de l’industrie pour évaluer adéquatement les requis d’un immeuble et est le gardien incontesté des processus ISO et des procédures.

Linkedin smallLinkedIn

Nazim Medjkoune

Vice-président Opérations

Québécois d’adoption, père de jumeaux, il inspire l’excellence auprès de ses équipes avec son style de gestion rassembleur. Il est l’atout derrière chaque grand immeuble du centre-ville.

Linkedin smallLinkedIn

Véronique Allard

Vice-présidente Communications & Marketing

Génie du marketing, elle carbure au rayonnement de sa marque et à l’engagement grandissant de la communauté qu’elle alimente quotidiennement à grand coup de créativité.

Linkedin smallLinkedIn

Joël Mimeault, CPA, CA

Vice-président Finances & TI

Allumé par les chiffres et les projets d’implantation TI, il déploie son pouvoir d’influence aux services des autres départements pour propulser l’entreprise toujours plus loin.

Linkedin smallLinkedIn

Marc-André Tessier

Vice-président Développement des affaires

Un talent naturel, il est le meilleur au monde quand vient le temps de cerner les besoins de la clientèle et de rencontrer les attentes les plus élevées. Passé maître dans le domaine après 22 ans sur le terrain, MA est l’as de cœur derrière chaque entente gagnant-gagnant.

Linkedin smallLinkedin

Jean-François Northrup

Directeur général, cofondateur et associé Roy. Technique

Dans le milieu de la gestion immobilière depuis toujours, il est passionné de la mécanique du bâtiment et il a développé son style autour de l’expérience-client. Il a su se bâtir un solide réseau de contacts aujourd’hui tentaculaire.

Linkedin smallLinkedIn

Une équipe engagée

Plus de 2550 employés qui contribuent au bien-être de millier de personnes chaque jour.

Ali Gharachorloo

Préposé à l’entretien ménager

Sembeau Neang

Préposé à l’entretien ménager

Frédérique Matte

Préposée à l’entretien ménager

Malonga Dinis

Préposé à l’entretien ménager

Carinne Constantineau

Préposée à l’entretien ménager, Cheffe d’équipe

Ali Gharachorloo

Préposé à l’entretien ménager

Sembeau Neang

Préposé à l’entretien ménager

Frédérique Matte

Préposée à l’entretien ménager

Malonga Dinis

Préposé à l’entretien ménager

Carinne Constantineau

Préposée à l’entretien ménager, Cheffe d’équipe

Ali Gharachorloo

Préposé à l’entretien ménager

Sembeau Neang

Préposé à l’entretien ménager

Frédérique Matte

Préposée à l’entretien ménager

Malonga Dinis

Préposé à l’entretien ménager

Carinne Constantineau

Préposée à l’entretien ménager, Cheffe d’équipe

07 Romain Thibault 3830

Romain Thibault

Responsable de la formation

Campus Roy.

La formation des employés au cœur de notre réputation d’excellence

Afin d’attirer et de retenir les meilleurs employés de l’industrie, nous consacrons tous nos efforts à la création de parcours de formations, tant sur le savoir-faire que sur le savoir-être, sur le développement des compétences de nos leaders que sur les cours techniques de base offerts à nos recrues lors de leur intégration. Nous croyons toujours qu’investir dans notre main d’œuvre demeure le meilleur moyen d’assurer une excellence opérationnelle.